In cursul anului 2016, la Inspectoratul Teritorial de Munca (ITM) Braila au fost  depuse un numar de 334 sesizari, dintre care  98,3% se refereau la probleme de relatii de munca, vizand in special nerespectarea drepturilor angajatilor, de catre angajatori.

Mai exact, in perioada mentionata, in functie de problematica, sesizarile inregistrate la ITM s-au referit la: * drepturi salariale neacordate (34%); * munca nedeclarata (14%); * ore suplimentare (12%); * compensarea concediilor de odihna (8%); * eliberare adeverinte (3%); * plata concediilor medicale (1%);  incetare contracte individuale de munca (1%); alte aspecte (27%).

Avand in vedere numarul reclamatiilor depuse la ITM in anul care a trecut, cele mai multe nemultumiri – cel putin in ceea ce priveste nemultumirile exprimate in scris, oficial – au fost in randul angajatilor firmelor de paza, al celor care au lucrat in agricultura si in transporturi.

Astfel, in functie de profilul de activitate al angajatorului reclamat, petitiile au vizat urmatoarele domenii: * activitate de paza (13%); *agricultura ( 9%); * transporturi (5%); * baruri, restaurante (3%); comert (3%); *constructii (2%); *panificatie (2%); * confectii textile (1%); *confectii metalice (1%); alte domenii (61%).